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首发：~第817章 第一个坐监的老板！员工也罚？那是
这牢也不白坐，届时会被送往北部矿区劳改。
当然这活也不白干，每月能拿到100美币的工资。
工厂里的400多名工人，除了两名主动举报的华人各获得1万美币奖励外，其余人都收到了罚单。
按前12个月的平均收入，每人需缴纳三个月工资的罚款。
阿比西尼亚如此严格的劳动法，震惊了整个非洲！
雷盛龙缴纳罚款后，无力再运营工厂，只能将其转让给其他华商。
新老板接手后立即启动整改：新建员工宿舍、改善工作和生活环境、严格规范加班和休息时间。
说白了，工厂本身是盈利的，增加一栋宿舍楼、几台空调，再支付合理的加班费，根本不会让老板亏钱，更不会导致工厂倒闭。
毕竟阿比西尼亚的综合税率仅约25%，属于超低税率国家。
六月下旬，巴巴龙事件在海外持续发酵。
但很多华商了解完事情始末后，反而觉得阿比西尼亚的营商环境十分优质。
当地中枢司既能保护员工权益，也能保障企业家的合法利益。
一时间，前往东非淘金的人越来越多。
同时，许多环球博主开始分享阿比西尼亚的风土人情，让华国网友感到意外的是，当地很多人都能说一口流利的中文，去那里旅游倒是个不错的选择。
而且阿比西尼亚不禁枪，花钱就能体验各种枪械，还能坐在皮卡上在戈壁猎杀鬣狗、野兔。
要是舍得花钱，甚至能开坦克，狠狠地打上一炮！
久而久之，这些都成了阿比西尼亚的特色旅游项目。
但商业嗅觉敏锐的商人，早已发现了阿比西尼亚的市场潜力。
得益于常年内战，当地年龄大、身体差的人早已被淘汰。
现如今的人口结构中，20岁以下的年轻人占57%，20至30岁之间占24%。
也就是说，这个国家超过八成的人口都在30岁以下。
人力成本低、矿产和农牧业发达，虽无自己的港口，但已租用了厄立特里亚和吉布提的码头仓库，商品可顺利销往欧洲、亚洲和北美地区。
年轻人的一大特点便是敢花钱，即便月收入只有200多美币，也敢月月光。
第一批来阿比西尼亚做生意的华商，早就赚得盆满钵满。
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