火线提拔

第1751章 重塑秩序(2/2)

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首发:~第1751章 重塑秩序

齐佳伟如此随意,丝毫阻挡不了领导的青睐。这次会议,乔岩没能作为代表发言,而他居然选上了。背后有人,果真想怎么来就怎么来。

齐佳伟和乔岩笑了笑,又隔着和尚卫东握了个手,道:“上次Z央党校一别还没见面了,看哪天有时间,一起吃个饭。”

乔岩道:“没问题,改天我来组局,把他们几个都叫上,咱们好像还没正儿八经喝过酒呢。”

尚卫东凑上前嬉皮笑脸恭维,齐佳伟貌似对他不感冒,轻飘飘地附和了句,转向乔岩聊了起来。

年前就传齐佳伟要进市委常委,到现在也没动静。之前估计是不满足提拔条件,如今满一年了,不出意外很快有动作。

温学群向林成森举荐了乔岩,同样没反应。他已经把此事淡忘了,不像之前那么积极了。他现在很坦然,有机会就上,没机会就耐心等待。天时地利人和,缺一不可。

上午八点,林成森一行步入会场入座。在主席台就座的,还有省委副书记、省长黄孝荣,省委副书记张迎春,省委常委、常务副省长王青峰以及省委常委、组织部长齐萍。

会议由黄孝荣主持。第一项由王青峰宣传全省改革行动实施方案。相关资料已经发放到每个人手中,厚厚的一本书,王青峰宣读了足有四十分钟。

乔岩之前听温学群只言片语说过,认真聆听后,这次动作不是一般的大,涉及到二十七个领域,八十多项改革任务。每个人只关心涉及自己的领域,云谷湾科技产业园纳入了科技领域改革任务,还提到了组建南江科技学院,打造南江省科技中心。

乔岩特意留意了国企改革,华同集团赫然在列。这艘南江巨轮,终于要返港大修了。

除此之外,还提到了人事改革。要加快后备干部的培养,不拘一格使用人才,对做出突出贡献的要破格提拔,放到更高的平台去锻炼。要大力引进高层次人才,给出极具诱惑力的优惠政策。要加快人才的流动,提出“百人计划”,有序组织年轻领导干部到南方挂职锻炼,不光到政府部门,国企私企皆可,一举打破原有死板的规矩。

还有文旅改革。要打造影视基地,扶持拍摄具有代表南江省的影视剧代表作,以文兴旅,以旅彰文,全面提升南江省形象……

不管是哪一项改革,对南江省都属于革命性的。要是按照方案商全部改革成功,想不发展都难。就怕是口号喊得震天响,落实起来困难重重。毕竟,干活是下面人干的,而且触动很大一部分人利益,不光是普通老百姓,就连省领导都未能幸免。

改革的本质是什么,无非是利益重分配。把长年累月聚集在少数人手里的稀缺资源大洗牌,重新分配,重塑秩序,新贵接管,让普通人也能享受到资源带来的红利。

林成森出发点是好的,但有些操之过急。乔岩倒觉得,完全没必要把面摊的这么大,抓住几个重点领域成功了也是不俗的成绩。一旦伤筋动骨,就怕物极必反。

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