第396章 招人收徒，不迟早的事吗？(2/3)

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再说了，现在这天也短，这才几点钟啊？

天都已经蒙蒙黑了！

胡定安最后没去，心里想着第二天再去吧，不差这一天两天的。

第二天，王领导突然让胡定安去他办公室。

胡定安过去了：“领导，有什么事儿啊？”

王领导指了指面前的椅子，跟胡定安说：“小胡啊，你坐下，有个事我通知你一下。”

胡定安紧张：“领导，你说吧。”

王领导端起杯子喝了口茶，“档案室的老吴过两天去外地学习，档案室的活儿就空下来了。”

“最近上头把五年内的档案重新整理核对归档，还要做好详细的记录。这活儿是领导安排的，很重要，人可以走，但是活不能停。”

胡定安神经紧张起来：“领导，你的意思是……”

王领导：“上面领导商量了一下，最后决定把你暂时调过去处理这事儿。”

“你呢，年轻，还是海外留过洋的高材生，我们都相信你的能力。”

“这活儿看着琐碎，实际上需要特别的仔细，需要耐心和归档的能力，换了别人大家都觉得不合适，你是最好的人选。”

胡定安再傻，也知道档案室的工作不是啥好活儿啊。

因为赵景庄的事儿，他本来已经升职无望了，要是再被调到档案室，他这不等于提前三十年进入退休状态了？

如果退休的话，这工资多也还行，问题他这个退休状态的话，他没多少工资啊！

他还想往上熬一熬，工资提上去再养老也不迟啊。

这早早的就让他去档案室，这怎么能行呢？

胡定安赶紧说：“领导，我去档案室，这不太适合吧？我到咱单位来才来这么一点时间，让我整理五年前的东西，我真不熟悉啊。”

王领导：“就是因为你来的时间短而且不熟悉，所以才让你借这个机会好好的熟悉熟悉。”

“小胡啊，你不要有什么思想包袱，也不要觉得让你去档案室屈才了，这是暂时的。”

“我们单位能把你这样的高材生留下来，当然是希望你能发挥作用，把咱们的教育模式提高一个档次，学习到国外的先进思想。”

胡定安赶紧点头：“是啊领导，我也想为咱们单位发挥作用，但是这个档案室的活儿……”