第375章 绝杀云星河(3/8)

首发：~第375章 绝杀云星河

「好吧，我知道您是一个——-风格上比较救世主的老板，您渴望和谐，让所有人活下来。这很理想主义。」

「但我还是不懂，这跟打败A区，破解当下的困境，有何关系。」

闻夕树说道：

「这个游戏我觉得最有趣的部分，就是它的规则很隐蔽，但当你仔细推敲，就能发现一环扣一环。」

「汤哲，现在我要问你第二个问题，你觉得A区怎么才算输，才会灭亡？注意，我说的是A区，不是云星河。」

汤哲说道：

「当日获取分数无法抵消人口维护积分，导致全员无法生存时，算输。B区就是例子。」

闻夕树摇头：

「不严谨。你好比在说，有一个人因为溺水而死，于是得出结论，人类只能死于溺水。」

「你不能因为B区死于分数不足，于是得出结论，一个团队的灭亡就只能是源于分数不足。」

汤哲似乎懂了：

「你认为还有别的让团队灭亡的方法，但怎么证明呢？」

闻夕树说道：

「这就必须回到我们一开始的问题上了。员工和老板，是互利互助。员工和老板，是共同利益体，是一条船上的人。」

「如果老板不这么觉得，老板就是坏老板，他注定会剥削员工。」

「如果员工不这么觉得—嗯，那这个员工的忠诚度和工作积极性，大概率不高。」

「记不记得一件事，我们被出征后，员工无法通过工作获取分数，只能加班那天-你们每个人跑去D区要了一分，但我们的得分是30分。」

闻夕树的思维跳的很快，但汤哲跟上了。

「您是说，老板不受影响，打击对您无效。您的两分是固定的。」

闻夕树点点头：

「对的，换句话说，我明天还能继续得到两分，我永远有分，还不会被剥削，不会受出征影响。」

「那你不觉得，这很不公平吗？」

「当我被选为老板的那一刻，我就和你们完全不一样了。我已经立于不败之地了。」